#16 Personalhopping: Risiko oder Chance?

Shownotes

Seit 2016 hat sich unsere Personalstärke stetig nach oben entwickelt – von rund 60 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern damals auf heute nahezu 290 gruppenweit. Dieses Wachstum ist Ergebnis harter Arbeit, gezielter Expansionen und vor allem der Tatsache, dass viele Talente bei uns nicht nur einen Job, sondern eine Perspektive gefunden haben. Doch auch wir spüren: Die Fluktuation steigt. Heutzutage sagt man auch Personalhopping dazu. Ich habe mich mit diesem Thema in der neuesten Folge unseres Podcasts „Wir sind Jochem“ befasst. Hören Sie rein! Moderiert wird der Podcast von Dr. Thorsten Klein